PARCOURS LEADERSHIP MANAGEMENT
Process Communication Management
Vous avez suivi une formation sur le niveau I de la Process Communication Management (PCM ou Process Com) et compris les concepts de base de la Process Com® avec les types de personnalité et ce qu’il convient de faire pour communiquer de façon efficace, mais vous avez le sentiment d’un manque de pratique ? Nous vous proposons de poursuivre votre intégration du modèle, par un entraînement au management individualisé, une pratique de la Process Com® dans diverses situations professionnelles de communication, et un approfondissement de votre connaissance du modèle. Cette formation sur la Process Communication s'organise en deux niveaux :
Niveau I : acquérir une carte pertinent de votre réussite relationnelle
niveau II : pratiquer et approfondir le modèle de la Process Com
Process communication (Process Com®)
Niveau II : pratiquer et approfondir le modèle de la Process Com
Un moyen supplémentaire d’être encore plus en phase avec vos collaborateurs, collègues, clients, mieux les comprendre et vous adapter à chacun d’eux, voilà un des facteurs clé de la performance !
Public | Objectifs | Organisation
Objectifs :
Développer une plus grande fluidité dans l'utilisation de la Process Com© ; et intégrer plus d'aisance dans ses stratégies de communication et d’interactions.
Public
Public : Managers, formateurs, coachs, relation d’aide, conseillers en recrutement et orientation... soucieux de renforcer et d’individualiser leur communication auprès de leurs interlocuteurs et/ou intégrer le modèle dans diverses situations professionnelles.
Pré requis : formation préalable au niveau I de la Process Com®.
Durée : 2 jours
Itinéraire
Approfondissement du modèle de la Process Com :
Se réapproprier la grille de diagnostic des 6 types de personnalités et l'enrichir
Comprendre la dynamique des changements de phase et l'évolution des individus : questions existentielles et problématiques
Evaluer les comportements prévisibles des individus en fonction de leur base et de leur phase : y adapter sa communication
Expérimenter l'importance des besoins psychologiques
Rétablir la communication en situation difficile.
Entraînement et études de cas en fonction des demandes :
Animation de réunion,
Prise de parole en public
Entretiens professionnels
Négociation
Pédagogie
La méthode est impliquante, s’appuyant sur des casconcrets d’entreprise. La pédagogie est pratique et active sur des situations professionnelles types ou apportées parles stagiaires.
Animation
Francis COLNOT. Formateur et coach. Professionnel des médias audiovisuels durant 18 ans et responsable de la communication à l'international. Enseignant certifié Process Com®, Interqualia®, certifié MBTI®, Maître Praticien PNL et formé aux interventions systémiques et stratégiques de Palo Alto. Coach associé de la SF Coach et membre fondateur de l'AEC. Coach enseignant et superviseur, il est co-auteur des ouvrages « Le dictionnaire des coachings » (Dunod 2007), « Comprendre et pratiquer le coaching personnel » (InterEditions 2008)
Quelques documents et articles sur la Process Com :
Découvrir la plaquette sur la Process Communication
Bibliographie : Process Communication Management
1ère partie : les principes de la Process Communication
2ème partie : les caractéristiques des 6 types de personnalité
3ème partie : la structure de personnalité
4ème partie : les parties de personnalité
5ème partie : les canaux de communication
Organisation
Pré-requis : aucun
Durée : 2 jours
Dates :
J 06 au V 07/10/11
J 15 au V 16/03/12
L 04 au M 05/06/12
Tarifs : particuliers : 400 Euros et Entreprises : 600 Euros
Lieu : Paris
Conditions : voir bulletin d'inscription
Contact Institut Repere pour les dates de cette formation
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